Stadt Aarau

Personalwesen

AG · 5000 · Aarau · Rathausgasse 1

Aarau ist als Kantonshauptstadt - zentral gelegen zwischen Zürich, Basel und Bern - ein bedeutender Wirtschafts-, Kultur- und Bildungsstandort mit überregionaler Ausstrahlung.

Bei der Stadt Aarau setzen sich über 700 Mitarbeitende kompetent für die Aufgaben einer öffentlichen Verwaltung ein. Ob Polizist/-in, Werkhofmitarbeiter/-in, Informatiker/-in, Koch/Köchin, Sozialarbeiter/-in, Fachspezialist/-in Steuern, Bademeister/-in, Reinigungsmitarbeiter/-in oder in den über 225 verschiedenen anderen Funktionen – alle leisten ihren Beitrag für eine attraktive, lebenswerte Stadt.

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Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Flexible Jahresarbeitszeit mit 42-Stunden-Woche, nach betrieblichen Möglichkeiten

Home-Office

Homeoffice-Möglichkeit bis max. 40 % der Sollarbeitszeit, nach betrieblichen Möglichkeiten

Ferien Plus

5 Wochen bis zum 55. Altersjahr | 6 Wochen ab dem 56. Altersjahr

Elternurlaub Plus

16 Wochen Mutterschaftsurlaub, ergänzt auf den vollen Lohn | 4 Wochen Vaterschaftsurlaub innerhalb eines Jahres nach Geburt des Kindes | Lohnfortzahlung zu 100 % während Mutter- und Vaterschaftsurlaub

Sabbatical

Sabbatical-Möglichkeit | Dienstaltersgeschenke

ÖV-Anbindung

Arbeitsplätze der Stadtverwaltung sind max. 15 Gehminuten vom Bahnhof entfernt und mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar | E-Bikes können an verschiedenen Standorten genutzt werden

Lohn und Boni

Marktübliche Löhne unter Berücksichtigung von Erfahrung, erwarteter Leistung und Alter | Interne Lohngleichheit | 13 Monatslöhne

Zulagen / Spesen

Zulagen von 7.50 Franken für angeordnete Abend-, Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit

Vorsorge Plus

Grosszügige Pensionskassen-Beiträge (60 % Arbeitgeberin, 40 % Arbeitnehmerin) | Möglichkeit von freiwilligem Einkauf und Wahl der Beitragsskala | Weitere Informationen unter: Pensionskasse der Stadt Aarau (www.pkstadtaarau.ch)

Sozialversicherungen Plus

Lohnfortzahlung zu 100 % während 30 Tagen in der Probezeit und 180 Tagen nach der Probezeit bei Krankheit und Unfall | Übernahme von 100 % der Krankentaggeld-Versicherungsprämie | Übernahme von 50 % der Nichtberufsunfall-Versicherungsprämie | Private Versicherung bei Unfall (Hospitalisierung)

Aus- und Weiterbildung

Ausbildung von Lernenden in 13 verschiedenen handwerklichen, sozialen und kaufmännischen Lehrberufen | Unterstützen von Aus- und Weiterbildungen mit Zeit und Kosten

Vergünstigungen

Kostenlose Nutzung der Stadtbibliothek Aarau | 10 Gratiseintritte ins Freibad Schachen und in die KEBA | 2 Gratiseintritte ins Forum Schlossplatz und ins Stadtmuseum Aarau | Beteiligung an Reka Pay Card

Vergünstigung Verpflegung

Beteiligung an Lunch-Checks

Gratis Snacks

Kostenlose Äpfel während den Herbst- und Wintermonaten | Gratis-Wasserspender

Sport / Fitness

Beteiligung an Abonnementkosten von zertifizierten Fitnesscentern

Events für Mitarbeitende

Jährliches Personalfest mit allen Mitarbeitenden | Jährliches Personalessen und zweijährlicher Personalausflug mit der Abteilung

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