Was muss ich übermitteln, um eine Social-Recruiting-Kampagne zu starten
Um Ihre Social-Recruiting-Kampagne zu starten, benötigen wir verschiedene Daten von Ihnen. Dazu gehören vor allem Texte wie Stellenbeschreibungen und Unternehmensinformationen sowie Bilder, z.B. Ihr Logo und ansprechende Fotos oder Grafiken, die wir in den Kampagnen verwenden können.
Kann ich eine Social-Recruiting-Kampagne verlängern?
Ja, Sie können die Social-Recruiting-Kampagne jederzeit verlängern. Kontaktieren Sie uns einfach und wir passen die Laufzeit flexibel an Ihre Bedürfnisse an, um weiterhin qualifizierte Bewerbungen zu generieren.
Bei einer Verlängerung profitieren Sie von vergünstigten Konditionen, da wir Ihre bereits vorhandenen Daten verwenden.
Kontaktieren Sie uns per E-Mail an social-recruiting@sozjobs.ch oder telefonisch unter +41 61 695 99 99.
Kann ich eine Social-Recruiting-Kampagne frühzeitig stoppen?
Ja, Sie können die Social-Recruiting-Kampagne vorzeitig beenden. Teilen Sie uns einfach mit, wann Sie die Kampagne beenden möchten. Kontaktieren Sie uns per E-Mail an social-recruiting@sozjobs.ch oder telefonisch unter +41 61 695 99 99.
Die Kampagne ist während 20 Tagen verbindlich. Eine Rückerstattung ist nicht möglich.
Erhalte ich garantiert Bewerbungen auf meine Stelle?
Auch wenn wir durch eine gezielte Social-Recruiting-Kampagne eine hohe Reichweite und die Erreichung der passenden Zielgruppen sicherstellen, können wir leider keine Garantie für Bewerbungen geben. Der Erfolg einer Kampagne hängt von verschiedenen Faktoren wie der Attraktivität des Angebots, der Grösse der Zielgruppe und der aktuellen Arbeitsmarktsituation ab. Unser Ziel ist es jedoch, durch optimierte Strategien bestmögliche Ergebnisse für Sie zu erzielen.
Läuft die Social-Recruiting-Kampagne über meine Social-Media-Kanäle?
Nein, die Kampagne läuft nicht über Ihre eigenen Social-Media-Kanäle. Stattdessen nutzen wir unsere eigenen Werbekonten, um Ihre Zielgruppe gezielt anzusprechen und Sie profitieren von einer professionellen Betreuung.
Wie lange läuft eine Social-Recruiting-Kampagne?
Eine Social-Recruiting-Kampagne läuft 20 Tage. Während dieser Zeit optimieren wir die Anzeigen kontinuierlich, um die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen.
Was ist im Preis einer Social-Recruiting-Kampagne enthalten?
Unser Angebot ist "all inclusive". Das bedeutet, dass Sie nach der Übermittlung der Daten an uns nichts weiter tun müssen, als auf den Start der Kampagne und die ersten Bewerbungen zu warten.
Im Preis inbegriffen sind:
- Gestaltung der Anzeige mit 3 verschiedenen Social-Media-Designs basierend auf den von Ihnen gelieferten Inhalten und Bildern
- Erstellung einer individuellen Landingpage auf der Grundlage der gelieferten Daten, die es den Interessenten ermöglicht, sich in wenigen Schritten direkt bei Ihnen zu bewerben
- Schaltung der Kampagne auf den Social-Media-Kanälen für 20 Tage
- Kampagnenbetreuung durch einen erfahrenen Profi auf den sozialen Plattformen
- Budget für Werbung auf Facebook und Instagram für die gesamte Kampagne