Flexible Arbeitszeiten
Jahresarbeitszeit für alle Mitarbeitenden
Die zuwebe ist eine führende Institution im Kanton Zug, die mehr als 300 Menschen mit einer geistigen Behinderung oder psychischen Beeinträchtigung eine Ausbildung, Wohnraum und Arbeit in verschiedenen Bereichen ermöglicht. Sie werden dabei von mehr als 250 Fachpersonen ihren Bedürfnissen entsprechend unterstützt und betreut.
Benefits
Bezahlte Pausen
1x 15 Minuten pro Tag bezahlte Pause
Ferien Plus
5 Wochen Ferien für alle sowie 6 Wochen Ferien bis zum vollendeten 20. Altersjahr, ab dem 50. Altersjahr und für alle Lernenden, unabhängig vom Alter
Vorsorge Plus
Finanzierung BVG zu 60% von der Stiftung zuwebe und zu 40% von den Mitarbeitenden
Aus- und Weiterbildung
Die Stiftung zuwebe beteiligt sich, je nach betrieblichem Nutzen, zwischen 25% und 100% an Weiterbildungskosten. Fortbildungen bis zu CHF 1'000.- werden zu 100% von der Stiftung zuwebe finanziert.
Förderung Mitarbeitende
Wir bieten Kurse für neue Mitarbeitende sowie für bestehende Fachpersonen an. Ausserdem bieten wir jährlich wechselnde, bedarfsgerechte Kurse an wie z.B. den ensa-Kurs (erste Hilfe für psychische Gesundheit), UK-Kurse (unterstützte Kommunikation) oder Kurse für "leichte Sprache".
Zulagen / Spesen
Nacht- und Wochenendzulagen für die meisten Arbeitsbereiche
Elternurlaub Plus
Werdende Mütter können vor dem Geburtstermin vier Wochen bezahlten Urlaub beziehen. Väter erhalten zwei zusätzliche Wochen Vaterschaftsurlaub, also insgesamt 20 Arbeitstage.
ÖV-Anbindung
Parkplätze
Kantine
Vergünstigung Verpflegung
Gratis Getränke
Mitgestaltung
Barrierefreie Einrichtung
Geschenke
Freie Tage am Geburtstag, Zugehörigkeitsprämien, Geschenke für einen erfolgreichen Weiterbildungsabschluss, Heiratsgeschenke sowie Geburtszulagen
Events für Mitarbeitende
Prämien
Bei einer erfolgreichen Vermittlung eines neuen Mitarbeitenden bezahlen wir auf Stufe Fachkraft eine Prämie von CHF 500.- und auf Stufe Kader eine Prämie von CHF 1'000.- mit dem Lohn aus.
Vergünstigungen
10% Rabatt in allen Gastrobetrieben der Stiftung zuwebe und 15% Rabatt auf alle Eigenprodukte.
Kinderzulagen Plus
Zusätzlich zu den kantonalen Familienzulagen zahlen wir allen Mitarbeitenden, die Anspruch auf die gesetzlichen Kinder- oder Ausbildungszulagen haben, freiwillige Zulagen in der Höhe von CHF 183.35.- pro Monat.
Home-Office
Home-Office ist, in Absprache mit der vorgesetzten Stelle und wo es die Tätigkeit erlaubt, möglich.
Unbezahlte Ferien
Die Stiftung zuwebe bietet dem Personal die Möglichkeit an, zusätzlich zum vertraglichen Ferienanspruch, Ferien zu kaufen. Der Ferienkauf ist ein zusätzlicher Lebensqualitätsvorteil und ermöglicht eine flexiblere Gestaltung der Work/Life Balance.
Sport / Fitness
Sozialversicherungen Plus
Finanzierung der KVG-Prämie zu 60% von der Stiftung zuwebe und zu 40% von den Mitarbeitenden