Porträt
OJA - Offene Jugendarbeit Zürich
Der Verein OJA Offene Jugendarbeit Zürich als Arbeitgeber*in
Wir realisieren im Auftrag des Sozialdepartments der Stadt Zürich vielfältige Angebote für die Stadtzürcher Jugend. Als Verein organisiert, führt die Geschäftsstelle 5 Betriebe mit 12 Standorten. Mit mehr als 65 Fachpersonen gestalten wir, für Jugendliche und mit ihnen zusammen, spannende Angebote und Aktivitäten. Dabei legen wir stets grossen Wert auf genderreflektierte und interkulturelle Arbeit sowie auf breite Vernetzung mit einer Vielfalt an Organisationen.
Benefits
Vorsorge Plus
Finanzierung BVG 60% Arbeitgeber / 40% Arbeitnehmer, reduzierter Koordinationsabzug für Teilzeitmitarbeiter*innen
Flexible Arbeitszeiten
Jahresarbeitszeit
Ferien Plus
- Mitarbeiter*innen ab 50 Jahren haben 5 Wochen Ferien, ab 60 Jahren 6 Wochen
- 6 bezahlte Betriebsferientage
Sozialversicherungen Plus
Nettolohn zu 100% während 12 Monaten und dann 80% vom Bruttolohn während nochmals 12 Monaten.
Aus- und Weiterbildung
Finanzielle Beteiligung an Aus- und Weiterbildungen
Zulagen / Spesen
Mobilitätsbeitrag von CHF 500.- / pro Jahr
Lohn und Boni
Dienstaltersgeschenk
ab dem 5. Dienstjahr alle fünf Jahre 10 Tage in Form von Ferien
Elternurlaub Plus
16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu einem 100 % Lohn, 5 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub