Regionale Jugendarbeitsstelle Surbtal-Würenlingen
Träger: Kirchgemeindeverband Ehrendingen / Lengnau-Freienwil / Unterendingen / Würenlingen
Für unsere Arbeitsstelle suchen wir per 1. September 2024/nach Vereinbarung
Eine*n Vorpraktikant*in in der Jugendarbeit (70-80%)
Vorpraktikum
Die Regionale Jugendarbeitsstelle Surbtal-Würenlingen ist in den Gemeinden Endingen, Freienwil, Lengnau, Tegerfelden und Würenlingen aktiv. Sie engagiert sich in den folgenden Arbeitsfeldern:
- Offene Jugendarbeit: Niederschwellige Beratung, Begleitung, Animation und Unterstützung bei Angeboten und Projekten von, mit und für Jugendliche
- Treffjugendarbeit: Begleitung und Organisation von vier Jugendtreffs und genderspezifischen Angeboten
- Verbandsjugendarbeit: Begleitung von zwei Jubla-Scharen und einem HELA
- Kirchliche Jugendarbeit: Firmbegleitung, Religionsprojekte in Ehrendingen
- Administrative Tätigkeiten
Ihre Aufgaben:
Sie arbeiten in einem Fünferteam und können alle Tätigkeitsfelder der JAST kennenlernen. Zu Ihren Aufgaben gehört neben der Mithilfe in diversen Projekten, auch das Mitleiten der Jugendtreffs sowie das Besuchen der Jugendlichen auf den Pausenplätzen der Schulen. Weiter gehört ein mädchen*spezifischen Angebot zu Ihren Kernaufgaben, welches Sie selbständig und kreativ gemeinsam mit der Zielgruppe planen und durchführen werden. Aufgrund der aktuellen Teamkonstellation werden Bewerberinnen bevorzugt.
Sie bringen mit:
Teamfähigkeit, Interesse für offene, verbandliche und kirchliche Jugendarbeit, die Fähigkeit Jugendliche zu aktivieren und sie so zu nehmen, wie sie sind. Organisatorisches und administratives Flair, Kreativität sowie Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten. Mindestalter: 20 Jahre.
Wir bieten:
Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder in der Jugendarbeit mit grosser Eigenverantwortung, Einblicke in einen Teilbereich der Sozialen Arbeit, Raum für selbständiges und kreatives Handeln, Zusammenarbeit in einem engagierten Team, professionelle Begleitung und Praxisanleitung im Arbeitsalltag sowie gute Anstellungsbedingungen und Entlöhnung nach den Richtlinien der Römisch-Katholischen Landeskirche Aargau.