Bezahlte Pausen
2 x 15 Minuten Pause pro Tag bezahlt.
Das Wohn- und Werkheim Sunnerain ist eine von Bund und Kanton anerkannte Institution. Trägerschaft ist die Rafael-Vereinigung Zürich. Wir bieten erwachsenen Menschen mit individuellen Bedürfnissen ein Zuhause. Die Leitung der Institution legt Wert auf eine zweckmässige Organisation mit flacher Hierarchie und hoher Autonomie in den Organisationseinheiten. Der Führungsstil ist partizipativ. Wir fördern und fordern eigenverantwortliches Handeln und übergreifende Zusammenarbeit auf allen Stufen. Das regelmässige Überprüfen unseres Arbeitsklimas sowie die Qualität der Zusammenarbeit mit den BewohnerInnen, Eltern, gesetzlichen Vertretungen und Personal, Kunden und Lieferanten gibt uns die besten Voraussetzungen uns immer weiter zu entwickeln und unsere Aufgaben Zeitgemäss zu erfüllen.
Benefits
Sozialversicherungen Plus
Arbeitgeber übernimmt 100% der Berufs- und Nichtberufsunfallversicherung. Bei einem Unfall mit Spitalaufenthalt übernimmt der Arbeitgeber den Aufenthalt in der privaten Abteilung.
Vorsorge Plus
Der Arbeitgeber übernimmt 60% der BVG, und somit ist der Anteil für die Arbeitnehmer 40%.
Förderung Mitarbeitende
3 Teamtage pro Jahr, inkl. MA-Ausflug und in Zusammenhang mit der Arbeit individuelle Weiterbildungen nach Absprache.
Sabbatical
Es besteht die Möglichkeit von einem unbezahlten Urlaub von mehreren Monaten (nach 2 Jahren Anstellung)
ÖV-Anbindung
Parkplätze
Kantine
Gratis Getränke
Hunde erlaubt
In Absprache kann der Hund, sofern er gut sozialisiert ist, zur Arbeit mitkommen. Während der Arbeit muss der Hund ruhig sitzen können und die/den Halter nicht beanspruchen.
Relax Bereiche
Mitgestaltung
Geschenke
Unsere Institution schenkt den MA zum Geburtstag ein Geschenk und je nach Situation kommen die MA in den Genuss von 1-2 Einkaufsgutscheine pro Jahr.
Events für Mitarbeitende
Unbezahlte Ferien
Wir bieten bis zu 7 Wochen Ferien an.