Die Stiftung Wohnheim KONTIKI mit integrierter Tagesstätte ist eine Institution, die 64 Erwachsenen Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen und/oder zerebralen Bewegungsstörungen einen Arbeits-, Wohn- und Lebensraum bietet. Wir versuchen gemeinsam alltägliche Lebensbedingungen zu schaffen, welche den gewohnten Verhältnissen und Lebensumständen unserer Gesellschaft und unserer Kultur so nahe wie möglich kommen.

Wir suchen per 1. August 2025 oder nach Vereinbarung eine kommunikative, proaktive und begeisterungsfähige Persönlichkeit als

welche mit Fachkompetenz, Innovation und Weitsicht die Personalstrategie vorantreibt und weiterentwickelt. 

Ihr Aufgabengebiet:

• Beratung und Unterstützung der Geschäftsleitung in personalpolitischen, strategischen und rechtlichen Fragestellungen 
• Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden im Employee Lifecycle (~ 110 Mitarbeitende) 
• Leitung der Meldestelle bezüglich Case Management
• Hauptverantwortlich für Rekrutierungsprozess (Inserate, Selektionieren usw.) 
• Sicherstellung einer zeitgemässen Personaladministration
• Dachverantwortung von Aus- und Weiterbildungen 
• Weiterentwicklung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Ansprechperson bezüglich Zeiterfassungssystem (Polypoint)
• Stellvertretung der Lohnbuchhaltung
• Leitung und Koordination des Sekretariats (2 Teilzeitmitarbeitende) 

Was Sie mitbringen:

• Abschluss als Personalfachfrau/-mann mit eidg. Fachausweis (weitere spezifische Zusatzausbildungen z.B. Coaching, Organisationsentwicklung usw. von Vorteil 
• Fundierte Berufs- und Führungserfahrung im HR-Bereich
• Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und ausgeprägte Empathie 
• Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise  
• Belastbare Persönlichkeit 
• Stilsichere Deutschkenntnisse 
• Fundierte IT-Kenntnisse (Office, Abacus, Polypoint)

Wir bieten Ihnen:

• Interessante, vielseitige Tätigkeiten in einem innovativen Arbeitsumfeld 
• Raum für Eigeninitiative, Verantwortung und persönliche Entwicklung
• Motiviertes Team sowie ein offenes und herzliches Betriebsklima
• Attraktive Arbeitsbedingungen (Bonusregelung, BVG 60 % AG-Anteil usw.) 
• Vielfältig unterstützte Weiterbildungsmöglichkeiten  

Es erwartet Sie eine spannende Schlüsselrolle in einer zukunftsorientierten Unternehmenskultur. Sie haben die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und die Weiterentwicklung des Wohnheimes aktiv mitzugestalten.

Können wir Sie für diese spannende Führungsaufgabe begeistern? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung über bewerbungen@whkontiki.ch. Für ergänzende Fragen steht Ihnen Herr Roland Roth, Geschäftsführer ad Interim unter 032 686 53 75 gerne zur Verfügung. 

Weitere Informationen finden Sie unter www.whkontiki.ch.